| 科技部 |
97 |
沙氏法案实施后为何会发生大量的会计师解聘？股票市场是如何反应的？ |
俞洪昭 |
计画主持人 |
2008.08 ~ 2009.09 |
国科会 |
| 科技部 |
96 |
从长期历史研究观点分析品牌史与影响品牌决策之因素（2/2) |
别莲蒂 |
计画主持人 |
2008.08 ~ 2009.07 |
国科会 |
| 科技部 |
97 |
个人与组织适配性、五大人格特质与员工工作态度之关系：递增效度之研究 |
蔡维奇 |
计画主持人 |
2008.08 ~ 2009.07 |
国科会 |
| 科技部 |
97 |
贝他分配算法之评估 |
洪英超 |
计画主持人 |
2008.08 ~ 2009.07 |
国立中央大学 |
| 科技部 |
97 |
目标导向特质对冲突结果、目标设定与绩效影响之团队与个人层次研究(2/3) |
黄家齐 |
计画主持人 |
2008.08 ~ 2009.07 |
东吴大学 |
| 科技部 |
97 |
台商及大陆企业经营管理与会计研究-内外部监督者性别与机制环境特性对于财务报导品质影响之研究: 来自中国的证据(1/2) |
金成隆 |
计画主持人 |
2008.08 ~ 2009.07 |
国科会 |
| 科技部 |
96 |
退休与保险基金之策略性资产配置：预测学习效果下之动态避险（2/3) |
张士杰 |
计画主持人 |
2008.08 ~ 2009.07 |
国科会 |
| 科技部 |
97 |
团队情感氛围的前因、动态改变及与团队绩效关系之探讨(1/3) |
蔡维奇 |
计画主持人 |
2008.08 ~ 2009.07 |
国科会 |
| 科技部 |
97 |
能源税以及碳税于GATT/WTO下之法律分析 |
施文真 |
计画主持人 |
2008.08 ~ 2009.07 |
国科会 |
| 科技部 |
97 |
高阶主管奖酬与财务绩效衡量指标之研究 |
梁嘉纹 |
计画主持人 |
2008.08 ~ 2009.07 |
国科会 |
