科技部 |
111 |
人壽保險解約脫退之研究:終止率曲線模型、利變與投資型商品、美國壽險公司(2/3) |
蔡政憲 |
計畫主持人 |
2023.08 ~ 2024.07 |
國科會 |
非科技部 |
112 |
國際高等人力培訓外籍生獎學金計畫-第23屆國際經營管理英語碩士學位學程 |
蔡政憲 |
計畫主持人 |
2023.08 ~ 2025.07 |
財團法人國際合作發展基金會 |
科技部 |
111 |
行動銀行APP使用者生命週期管理:企業兩階段策略(2/2) |
張欣綠 |
計畫主持人 |
2023.08 ~ 2024.07 |
國科會 |
科技部 |
112 |
一個縱向研究調查中美貿易戰對台灣及中國半導體產業的影響(1/2) |
洪叔民 |
計畫主持人 |
2023.08 ~ 2025.07 |
國科會 |
科技部 |
111 |
以語意深度遷移學習胃納 ESG 永續責任投資情緒於信用違約預警模型之建構(2/2) |
江彌修 |
計畫主持人 |
2023.08 ~ 2024.07 |
國科會 |
科技部 |
112 |
選擇權隱含資訊對股票市場MAX效果的影響 |
林靖庭 |
計畫主持人 |
2023.08 ~ 2024.07 |
國科會 |
科技部 |
111 |
OECD第二支柱(全球AMT)對我國企業之影響_模擬分析及課稅方案評估(2/2) |
陳明進 |
計畫主持人 |
2023.08 ~ 2024.12 |
國科會 |
非科技部 |
112 |
國際高等人力培訓外籍生獎學金計畫-企業管理學系大學部全英語學程(第十八屆) |
洪叔民 |
計畫主持人 |
2023.08 ~ 2027.07 |
財團法人國際合作發展基金會 |
科技部 |
112 |
ESG的演進、未來趨勢與價值-ESG的演進、未來趨勢與價值(2/3) |
許永明,李曉惠,蘇威傑 |
共同主持人 |
2023.08 ~ 2024.07 |
國科會 |
科技部 |
111 |
主管回饋尋求及領導者謙遜與員工回饋尋求:多理論視角與多層次研究(2/3) |
黃家齊 |
計畫主持人 |
2023.08 ~ 2024.07 |
國科會 |