年度	100
计画类别	科技部
计画名称	由归因与权力观点探讨不同对偶关系下的工作情绪议题-子计画一 : 员工正向情绪表达影响因素之探讨：概念厘清与理论模型验证（3/3）
参与人	蔡维奇
职称/担任之工作	计画主持人
计画期间	2013.08 ~ 2015.07
补助/委讬或合作机构	国科会