| 科技部 |
93 |
个人-职务契合度与个人-组织契合度对网络求职者意愿之影响 |
胡昌亚 |
计画主持人 |
2004.08 ~ 2005.07 |
国科会 |
| 科技部 |
93 |
企业内部程序、资源位置和过去路径对企业营运影响之研究 |
巫立宇 |
计画主持人 |
2004.08 ~ 2005.07 |
国立台北商业大学 |
| 科技部 |
93 |
电脑整合制造、蓄积性人力资源管理与生产绩效 |
韩志翔 |
计画主持人 |
2004.08 ~ 2005.07 |
国科会 |
| 非科技部 |
93 |
大专校院艺术与设计系所人才培育计画-传统艺术创意教学资源中心 |
楼永坚 |
计画主持人 |
2004.08 ~ 2005.07 |
教育部 |
| 科技部 |
93 |
我国学术奖项之定位及行销策略研究 |
邱志圣,楼永坚 |
共同主持人 |
2004.08 ~ 2005.01 |
国科会 |
| 科技部 |
93 |
电子行销典范-子计画五：消费者的网络资讯搜寻、处理与使用行为(1/3) |
别莲蒂,张爱华,楼永坚 |
共同主持人 |
2004.08 ~ 2005.09 |
国科会 |
| 科技部 |
93 |
电子行销典范-子计画四：网络行销研究之探讨：建立、验证及应用(1/3) |
楼永坚,张爱华,别莲蒂 |
计画主持人 |
2004.08 ~ 2005.07 |
国科会 |
| 科技部 |
93 |
团队人格特质组合与创新之多层次与跨层次分析—领导者与团队成员组合之影响 |
黄家齐 |
计画主持人 |
2004.08 ~ 2005.07 |
东吴大学 |
| 科技部 |
93 |
团队人格特质组合与创新之多层次与跨层次分析--领导者与团队成员组合之影响 |
黄家齐 |
计画主持人 |
2004.08 ~ 2005.07 |
国科会 |
| 科技部 |
93 |
财务报告重编、盈馀透明度与公司治理 |
许崇源,戚务君,林宛莹 |
共同主持人 |
2004.08 ~ 2005.07 |
国科会 |
